Sheila Forato
O prefeito de Coxim, Aluzio São José (PSB), anunciou o índice de reajuste salarial dos servidores municipais do administrativo, que será de 11,36%. O índice está 1% acima da inflação, o que agradou os funcionários.
Segundo a presidente do Sinsmc (Sindicato dos Servidores Municipais de Coxim), Márcia Gonzalez, os funcionários estão comemorando o reajuste. “Foi mais uma conquista. O prefeito teve bom senso, pois entende a necessidade de valorizar o servidor”, disse a presidente, por telefone.
O sindicato pediu 11,67%, inicialmente a prefeitura ofereceu 10,36%, mas chegaram ao consenso. De acordo com Aluizio, a vontade era conceder um reajuste maior, mas o administrador tem de atentar para o que a folha comporta para não ultrapassar o índice permito por lei.
Apesar de todas as dificuldades financeiras, o prefeito frisa que sua equipe tem trabalhado no sentido de valorizar o servidor, “que é a engrenagem mais importante dessa máquina chamada de prefeitura”, completou Aluizio. O projeto de lei foi votado na manhã desta quarta-feira (30) e aprovado por unanimidade dos votos.
Nos quatro anos de administração de Aluízio, os funcionários acumulam 37,14% de reajuste, sendo 5,91% em 2013, 6,40% em 2014, 10,60% em 2015 e 11,36% em 2016. Isso significa que, além do reajuste, os servidores tiveram ganho real de quase 4%, uma vez que a inflação neste mesmo período foi de 33,27%.
Outras administrações
É a terceira administração que o Edição MS acompanha. Na primeira, comandada por Moacir Kohl, entre 2005 e 2008, os funcionários do administrativo chegaram a ficar sem aumento por dois anos. Em 2006, quando foi concedido apenas realinhamento, e 2007. No primeiro ano da administração (2005) o reajuste foi de 8% e no último (2008) também, sendo 6% em maio e 2% em setembro, totalizando 16% nos quatro anos.
Ainda de acordo com esse levantamento, a conta é mais difícil de entender quando se trata da gestão de Dinalva Mourão, de 2009 a 2012. Em alguns casos os salários estavam tão defasados que a prefeita da época teve de conceder reajuste de 23,18%, no primeiro ano de sua administração (2009), para os servidores que se enquadram na referência I da tabela. Foi a forma encontrada para que os salários desses servidores atingissem o valor do salário mínimo.
Ainda em 2009 Dinalva autorizou reajuste de 15% para a referência II, 6% para a referência III e 5% da referência IV a XVI. Em 2010 a então prefeita concedeu reajuste de 5%, 2011 de 7% e 2012 de 14% para os padrões I, II e III e 10% para os demais. Sendo assim, fica difícil chegar a soma dos reajustes, devido a variação de acordo com referências e padrões.